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LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12 |
Zitiervorschläge
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Volltextveröffentlichung
- Arbeitsgerichtsbarkeit in Bayern
§ 112 BetrVG; Art. 3 GG; § 286 ZPO
Abfindung - Sozialplan - Aufhebungsvertrag - Gleichbehandlung
Wird zitiert von ... (0) Neu Zitiert selbst (5)
- BAG, 17.12.2009 - 6 AZR 242/09
Aufhebungsvertrag - Gleichbehandlung
Auszug aus LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12
Er verbietet nicht nur die willkürliche Schlechterstellung einzelner Arbeitnehmer innerhalb einer Gruppe, sondern auch eine sachfremde Gruppenbildung (BAG vom 17.12.2009, 6 AZR 242/09; BAG vom 14.12.2011, 5 AZR 675/10, vom 21.08.2012, 3 AZR 81/10, jeweils zitiert nach juris). - BAG, 24.05.2012 - 2 AZR 62/11
Betriebsbedingte Kündigung - Betriebsratsanhörung - Restmandat
Auszug aus LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12
Den Betriebsparteien wäre auch unbenommen, frühere und spätere Betriebsänderungen jeweils unterschiedlich zu behandeln und die hiermit verbundenen Arbeitsplatzverluste mit höheren oder niedrigeren Abfindungen auszugleichen (zuletzt BAG vom 24.05.1012, 2 AZR 62/11, zitiert nach juris, Rn. 61 ff.; LAG Nürnberg vom 14.08.2012, 6 Sa 19/12, nicht veröffentlicht). - BAG, 15.02.2005 - 9 AZR 116/04
Gleichbehandlung - Maßregelungsverbot - Abfindung
Auszug aus LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12
Der Arbeitgeber verletzt diesen Grundsatz, wenn sich für die unterschiedliche Behandlung kein vernünftiger, aus der Natur der Sache sich ergebender oder sonstwie einleuchtender Grund finden lässt (ständige Rechtsprechung, vgl. etwa BAG vom 15.02.2005, 9 AZR 116/04, zitiert nach juris, Rn. 37). - BAG, 14.12.2011 - 5 AZR 675/10
Gleichbehandlung bei Entgelterhöhung - Vertragserfüllung - Maßregelungsverbot - …
Auszug aus LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12
Er verbietet nicht nur die willkürliche Schlechterstellung einzelner Arbeitnehmer innerhalb einer Gruppe, sondern auch eine sachfremde Gruppenbildung (BAG vom 17.12.2009, 6 AZR 242/09; BAG vom 14.12.2011, 5 AZR 675/10, vom 21.08.2012, 3 AZR 81/10, jeweils zitiert nach juris). - BAG, 21.08.2012 - 3 AZR 81/10
Betriebliche Altersversorgung - Gleichbehandlung
Auszug aus LAG Nürnberg, 05.03.2013 - 6 Sa 689/12
Er verbietet nicht nur die willkürliche Schlechterstellung einzelner Arbeitnehmer innerhalb einer Gruppe, sondern auch eine sachfremde Gruppenbildung (BAG vom 17.12.2009, 6 AZR 242/09; BAG vom 14.12.2011, 5 AZR 675/10, vom 21.08.2012, 3 AZR 81/10, jeweils zitiert nach juris).